確かな品質で根強い人気のある、日系プラセンタ化粧品メーカー商品企画開発

お問い合わせ番号 240172
仕事内容 ■同社の化粧品・健康食品の商品開発をご担当いただきます。

【具体的には】
・化粧品、健康食品の商品開発の一連業務
・受託生産会社との製品開発・生産に関する折衝
・原材料、容器メーカー等の外部協力会社との折衝
※同社製品が作られる流れ(2パターン)
・プロダクトアウト⇒「製品」に着目して、現在展開している商品のラインアップに加えたほうがいいのではないか、と提案する流れ
・マーケットイン⇒「市場」に着目して、現在トレンドになっている原料や成分、商品を踏まえて提案する流れ
応募要件 【必須要件】
■化粧品の商品開発経験

【歓迎】
■薬事や景表法等の化粧品関連法規に関して一定の知識を有する方
■原材料に関する知識や化学物質、皮膚科学に関して一定の知識を有する方
年収 400万円~500万円(経験能力考慮の上優遇)
雇用形態 正社員
勤務地 東京都
働く環境 ■募集背景:増員募集です。
■部署構成:6名体制。
■残業時間:月15時間以内。
■産休育休実績:多数ございます。同社は女性が多い為、女性が働きやすい環境を推奨している環境です。
■定着率:管理職は10年以上お勤めの方がほとんどで、2~3年未満でお辞めになられる方はほとんどいらっしゃらないとのことです。
企業について 【概要・特徴】
■創業20年以上、東証マザーズ上場企業を親会社にもつ化粧品・健康食品メーカー。
主力の自社開発プラセンタエキスのほか、化粧品やサプリメントの企画・開発・製造を行っています。

■販売チャネルは売上約70%の通信販売(ECサイト、電話注文)のほか、百貨店、エステサロン、美容室、美容クリニックと多岐に渡ります。購買層は50代~70代の女性です。
直近はインバウンド効果もあり、店舗の売上が大幅にアップしています。また、中国を中心に越境ECも好調です。

【主要ブランド・商品】
■プラセンタ原液をはじめ、プラセンタ含有のスキンケア商品をシリーズ展開しています。

【職場環境】
■落ち着いた社風で、繁忙期を除きほぼ定時で退社できる環境です。
産前産後休暇と育児休暇の取得実績も多数。時短勤務されている方もおり、復職実績もあります。

担当業務、会社特徴、待遇、職場の雰囲気…詳しい情報がわかります。